ขอเรียนถามท่านผู้เกี่ยวข้องกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการ
เนื่องจากหน่วยงานของดิฉัน(ม.ราชภัฏ) มีข้าราชการพลเรือน(สายสนับสนุน) ที่ยังไม่สามารถเข้าสู่ตำแหน่งบริหารได้ครบทุกคน เนื่องจากผู้บริหารไม่ดำเนินการตามหลักเกณฑ์ของ ก.พ.อ. ที่เปิดโอกาสให้ข้าราชการ(สายสนับสนุน) เข้าสู่ตำแหน่งผู้บริหารไม่มีนโยบายที่ชัดเจนหรือพิจารณาบุคคลเข้าสู่ตำแหน่ง ยังคงแต่งตั้งอาจารย์(สายวิชาการ)มาทำหน้าที่ด้านบริหาร และดำรงตำแหน่งผู้บริหารเหมือนเดิม อยากให้ ก.พ.ร.ช่วยติดตามเร่งรัดและตรวจสอบให้ด้วย (เป็นตัวชี้วัดที่ ม. เลือก) หากแต่ถ้าดิฉันสอบถามทางผู้บริหารเอง เกรงว่าจะกระทบกับตำแหน่งหน้าที่
ขอขอบพระคุณมา ณ โอกาสนี้
|
