Logo of OPDC ก.พ.ร. FAQ สำหรับการค้นหา  |  ภาษาไทย   |   English   |   Mobile   |   Help   |  

หน้าหลัก หน้าหลัก | ติดต่อ | ผังเว็บไซต์ |  หน้าหลัก
Share แชร์ พิมพ์หน้านี้

เวทีความเห็น และรับเรื่องร้องเรียน

เงืนเดือนใหม่


ระบบแท่งกับระบบซี   เราเปลี่ยนแนวความคิดแล้วนะแต่ยังทำใจได้ยาก  เป็นซี 7 ได้ 1 ขั้น เท่ากับ 980 บาท  พอเปลี่ยเป็นแท่ง ได้ระดับดีเด่น 3 %  ได้ 620 บาท รวมทั้งปี ได้ดีเด่นสองครั้ง คิดเป็นเงิน 1,240 บาท ถ้าเป็นขั้นคงได้สองขั้น 1,960 บาท แต่เปรียบเทียบไม่ถึงขั้นครึ่งด้วยซ้ำ  ขั้นครึ่ง 1,470 บาท  อันนี้ทำงานมา 20 ปี มีความรู้สึกว่าถอยหลังเข้าคลอง  เหลือเวลาน้อยแล้วอีกไม่กี่ปีก็ยนน้ำกินแล้ว ระบบราชการคงจะได้คนเก่ง คนดี มีส่วนร่วม เข้ามาทำงานต่อไป  ตามทฤษฎี
saowa    25 ตุลาคม 2553 19:09:06    IP: 119.31.121.xxx

ความเห็นที่ 1
แย่เหมือนกันครับ ชำนาญงาน ทำงานมา 19 ปี เงินเดือนเกือบสองหมื่น ขาดไปไม่กี่ร้อยบาท (แท่งทั่วไป) ฐานเงินเดือนไปใช้ฐานต่ำประมาณ1600 บาท เหลือบไปเห็นเพื่อนที่ทำงานรุ่นน้องบรรจุมาใหม่แท่งวิชาการ ใช้ฐานเงินเดือน 1500 กว่า เอมาคิดๆดู แย่จริงๆ ไม่ได้อิจฉาอะไรหรอก ขอถามสิทธิและศักดิ์ศรีของความเป็นข้าราชการบ้าง เผื่อท่านที่มีจริยธรรมเห็นปัญหานี้และเอาไปปรับปรุงก็จะเกิดประโยชน์ สมกับ เก่ง ดี มีส่วนร่วม
เพื่อนยาก    30 ตุลาคม 2553 23:10:15    IP: 112.142.0.xxx
    ลิงค์     |     สมาชิกเครือข่าย     |     RSS feed     |     คำถามที่พบบ่อย            

เกี่ยวกับ

กฏหมายและระเบียบ

หนังสือเวียน

ข้อมูลหน่วยงานภาครัฐ

ศูนย์ความรู้

ประชาสัมพันธ์

W3C   Facebook Facebook สำนักงาน ก.พ.ร.   PMQA Channel  ฐานข้อมูลหน่วยงานภาครัฐ  ipv6 ready  www.info.go.th  การปฏิเสธความรับผิดชอบ |  Webmail| Intranet สำหรับข้าราชการ | ผังเว็บไซต์ นโยบายเว็บไซต์ 

Slocan

สงวนลิขสิทธิ์โดยสำนักงานคณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ

59/1 ถนนพิษณุโลก แขวงดุสิต เขตดุสิต กรุงเทพฯ 10300 โทร. 02 356 9999 โทรสาร 02 281 7882 สายด่วน 1785 e-mail: administrator@opdc.go.th